El sindicato CGT ha encendido las alarmas sobre la situación laboral en un tanatorio de Servisa, perteneciente a la aseguradora Ocaso, en Sevilla. En un comunicado reciente, el sindicato ha expuesto una serie de preocupaciones que giran en torno a la conciliación familiar y el ambiente de trabajo. Aunque la empresa no ha emitido su versión de los hechos, la denuncia pública resalta una situación que se ha vuelto insostenible para los trabajadores, según se dice en este comunicado.
El detonante del conflicto, según CGT, es la falta de entrega de los cuadrantes de trabajo, un problema que afecta directamente la vida personal de los empleados al impedirles planificar su tiempo libre y familiar. En el comunicado, el sindicato acusa a la empresa de tener «secuestrada la conciliación familiar» de su plantilla, lo que ha llevado a CGT a tomar medidas reivindicativas.
Más allá de los horarios, el sindicato describe un entorno laboral problemático, con demandas judiciales y protocolos de acoso abiertos, lo que ha derivado en un deterioro de la salud laboral de los trabajadores. CGT califica el clima de trabajo como tóxico, aumentando la incertidumbre y el estrés entre los empleados del tanatorio.
Uno de los aspectos más preocupantes es la indiferencia que, según CGT, muestra la dirección del centro ante estas quejas. El sindicato ha señalado que la administración del tanatorio incita a los trabajadores a llevar el caso a la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, sin mostrar intención de resolver el conflicto internamente.
El comunicado también plantea dudas sobre si Ocaso, la empresa matriz, está al tanto de la situación en el tanatorio. CGT ha expresado su determinación de continuar con sus reivindicaciones y de defender los derechos laborales de los trabajadores hasta que se tomen medidas correctivas.
Mientras se espera una respuesta oficial por parte de la empresa, la denuncia de CGT destaca temas críticos como la organización del trabajo y el clima laboral, poniendo sobre la mesa la necesidad de un diálogo constructivo para encontrar soluciones. La situación en el tanatorio de Sevilla refleja desafíos laborales que, sin duda, requerirán atención y compromiso por parte de todas las partes involucradas para mejorar las condiciones de trabajo y asegurar un ambiente laboral saludable.